Title: Opatření děkana
Author: Papacek
Last saved by: martha
Company: PF JU

jihočeská univerzita v českých Budějovicích
pedagogická fakulta
________________________________________________________________

Opatření děkana Č. 1/2004
vymezující kompetence a působnost proděkanů
ve funkčním období  2004 - 2006

I.	Obecná ustanovení

a) 	Fakulta má 4 proděkany se statutem akademických funkcionářů; obecné otázky jejich činnosti a řídících vztahů jsou vymezeny § 28, odst. (5) zákona č. 111/1998 Sb., blíže jsou jejich kompetence a působnost vymezeny tímto dokumentem.
b) 	Proděkani zastupují děkana v rozsahu jím určeném, plní i jednotlivé dílčí úkoly uložené děkanem a za svou činnost děkanovi odpovídají.
c) 	Proděkani na vymezeném úseku činnosti jednají jménem fakulty se součástmi Jihočeské univerzity i s vnějšími subjekty ve věcech spolupráce, věcech administrativně správních a  vystupují v řídících a  jiných pracovně právních vztazích v  rozsahu stanoveném v dalších ustanoveních nebo pro jednotlivé případy děkanem jmenovitě. 
d) 		V rámci schválených koncepcí, programů a pokynů děkana metodicky řídí činnost fakulty, tj. i činnost vedoucích kateder, ústavů, ateliérů (atd.) a účelových zařízení na úseku svěřené činnosti. V této souvislosti ukládají úkoly, kontrolují jejich plnění a navrhují děkanovi opatření k odstranění případných nedostatků a zlepšení stavu.
e) 	Všichni proděkani garantují přípravu a prezentaci informací za svěřený úsek činnosti na WWW stránkách fakulty.
f) 	Všichni proděkani garantují přípravu podkladových dat a jejich souborů pro přípravu zpráv, statistik, hlášení a pro účely rozhodovacích procesů za svěřený úsek činnosti.
g) 	Všichni proděkani se v rámci svých kompetencí podílejí na tzv. „public relations“ tak, aby o dění na fakultě byla informována akademická obec, odborná  i laická veřejnost.
h) 	Všichni proděkani řeší nebo se podílejí na řešení mimořádných úkolů vzniklých „ad hoc“ a uložených k řešení děkanem. 

II.	Kompetence a působnost proděkanů

Proděkan pro studium
 (PaedDr. Jan Holec)

Zastupuje děkana v oblasti studia. 

•	Organizuje a odpovídá za realizaci harmonogramu akademického roku, studijních programů vymezených Statutem PF JU a oficiální pedagogickou dokumentací a zabezpečuje koordinaci studia uvnitř fakulty i vně při studiu mezifakultním.
•	Organizuje průběh a garantuje realizaci přijímacího řízení a související informační agendu.
•	Zodpovídá za vyřizování žádostí studentů týkajících se studia.
•	Předkládá návrhy na úpravy studijního řádu. 
•	Připravuje podklady pro edici publikace "Studijní rok" zahrnující harmonogram, studijní předpisy a  studijní programy; je odpovědný za edici publikace "Studijní rok".
•	Garantuje přípravu informací o studiu a souvisejících fakultních aktivitách pro informační síť resortu školství  i pro veřejnost.
•	Je odpovědný za edici a distribuci informací o studiu na fakultě.
•	Má garanční supervizi nad ukládáním a aktualizací informací do databáze STAG a matriky studentů bakalářského, magisterského i doktorského studia.
Do jeho působnosti rovněž spadá:
•	formulace úkolů pro vedoucí studijního oddělení souvisejících se studijní agendou, hodnocení jejich plnění a spolupráce s vedoucí studijního oddělení v oblasti metodik zpracování studijní agendy,
•	příprava návrhů kritérií pro přijímání studentů a metodiky přijímacího řízení,
•	příprava návrhů kritérií pro přiznání stipendií a návrhy na znění stipendijního řádu,
•	projednávání otázek ubytování studentů a spolupráce v těchto otázkách s ředitelem kolejí a menz  JU, 
•	garance a supervize přípravy rozvrhu.

Metodicky řídí činnost a v souvislosti se svými kompetencemi ukládá úkoly a vznáší požadavky na spolupráci: vedoucí studijního oddělení PF JU, sekretářce proděkanů, rozvrhářům fakulty, pracovníkům rektorátního útvaru správy informačních systémů.

Proděkanka pro učitelství a celoživotní vzdělávání 
(doc. PaedDr. Iva Stuchlíková, CSc.)

Zastupuje děkana v oblasti koncepce, rozvoje a transformace studia učitelství, dalšího vzdělávání (zejména učitelů), rozvoje kombinovaného a distančního studia a kurzů v rámci celoživotního vzdělávání, v oblasti pedagogických praxí a vztahů s regionálním školstvím.

•	Připravuje a zpracovává podněty ke koncepci studia učitelů a celoživotního vzdělávání občanů. 
•	Navrhuje a připravuje transformační změny  programů studia učitelství.
•	V rámci svých kompetencí navrhuje a koordinuje přípravu  nových studijních oborů nebo kurzů a  v uvedené souvislosti i útlumové programy. 
•	Odpovídá na fakultní úrovni za „formální akceptovatelnost“ programů předkládaných k akreditaci i  případných úprav akreditovaných studijních programů. 
•	Řídí organizaci pedagogické praxe studentů a spolupráci se školami v regionu a dalšími pracovišti orientovanými na školní praxi.
•	Je odpovědná za rozvoj, přípravu a realizaci dalšího vzdělávání učitelů i organizaci všech typů a forem celoživotního vzdělávání občanů.
•	Podněcuje rozvoj tvůrčích aktivit v oblasti pedagogiky, psychologie a oborových didaktik (v této oblasti spolupracuje zejména s proděkanem pro zahraniční vztahy a rozvojové programy).
•	Odpovídá na fakultní úrovni za technickou stránku studentského hodnocení výuky.

Do její působnosti rovněž spadá:
•	spolupráce při formulaci úkolů pro vedoucí studijního oddělení souvisejících se studijní agendou, hodnocení jejich plnění, 
•	spolupráce při přípravě návrhů kritérií pro přijímání studentů a metodik přijímacího řízení. 

Metodicky řídí činnost a v souvislosti se svými kompetencemi ukládá úkoly: referentu oddělení celoživotního vzdělávání a praxe PF JU, sekretářce proděkanů, rozvrhářům.
Řídí Akreditační komisi PF JU a navrhuje děkanovi ke jmenování její členy.

Pro výkon funkce využívá spolupráce zejména s následujícími poradními orgány:
Oborová rada pro 1. stupeň ZŠ;
Oborová rada pro 2. stupeň ZŠ;
Oborová rada pro kombinované a distanční studium; 
Poradní sekce VR PF JU pro učitelství (pedagogika, psychologie, didaktika, výchovy) jmenovaná z profesorů a docentů daných oborů a svolávaná v případě potřeby „ad hoc“.

Proděkan pro zahraniční vztahy a rozvojové programy
(doc. RNDr. Pavel Tlustý, CSc.)

Zastupuje děkana v oblasti zahraničních vztahů a mezinárodních mobilit, rozvojových programů, oblasti analýzy efektivity a organizace činnosti akademických pracovišť 

•	Navrhuje, koordinuje a rozvíjí programy zahraniční spolupráce, připravuje návrhy dohod o mezinárodní spolupráci a napomáhá vytváření podmínek jejich financování z mimorozpočtových zdrojů rozvojovými projekty v rámci programů SOCRATES, ERASMUS, COMENIUS, Evropské rámcové programy, aj.
•	Garantuje stimulaci, rozvoj, koordinaci a metodickou podporu grantových aktivit jednotlivých pracovišť v oblasti rozvojových programů mimo oblast výzkumu (FRVŠ, transformační projekty, další projekty rozvíjející oblast výuky, studia a technického zázemí činnosti fakulty - viz rovněž předchozí bod) (v této oblasti spolupracuje i s proděkankou pro učitelství a celoživotní vzdělávání).
•	Odpovídá za oblast rozvoje e-learningu a řídí ji.
•	Navrhuje a organizuje zajištění rozvoje: programu informačních sítí (společně s tajemnicí, s vedoucími OSIS a CTPV a v koordinaci s rektorátním oddělením CIT); získávání dat; materiálního vybavení učeben, laboratoří a ostatních výukových prostor výukovou technikou. 
•	Hodnotí výukové vytížení pracovišť, efektivitu a racionalitu organizace výuky (využití možností kreditního systému studia vzhledem ke kreditně chápanému rozvrhu, dělení skupin aj.).
•	Spolupracuje s tajemnicí na přípravě podkladů týkajících se analýz personální, prostorové a ekonomické náročnosti aktivit pro rozhodování o návrzích nově otvíraných oborů studia, nových pracovišť, popř. v souvislosti s útlumovými programy.
•	Zpracovává podklady pro koncepci personální strategie fakulty z hlediska efektivity a spolupracuje při navrhování metodik přidělování pohyblivých složek mezd a rozpočtu pracovištím.
•	Vyhledává finanční a prostorové rezervy a zdroje v souvislosti s možnostmi rozvoje fakulty.
•	Má supervizi nad technickou úpravou a formálním obsahem WWW stránek fakulty.
Metodicky řídí činnost a v souvislosti se svými kompetencemi ukládá úkoly: referentce oddělení vědy a zahraničních styků^1 – v oblasti zahraničních vztahů, mezinárodních mobilit a rozvojových projektů; vedoucímu centra technologické podpory vzdělávání^2 (CTPV), sekretářce proděkanů.

Pro výkon funkce využívá spolupráce zejména s následujícími poradními orgány:
Komise pro hodnocení efektivity výuky;
Poradní sekce VR PF JU (biologie, chemie, geografie, fyzika, informatika, matematika, technická výchova) jmenovaná z profesorů a docentů daných oborů a svolávaná v případě potřeby „ad hoc“.

^2 Delegování řídící pravomoci: Tímto opatřením zároveň deleguji pravomoc řízení vedoucího centra technologické podpory vzdělávání (CTPV) z řídící pravomoci děkana do řídící pravomoci proděkana pro zahraniční vztahy a rozvojové programy, a to na zkušební období od 1. 3. 2004 nejdéle do 31. 12. 2006. Viz řídící schéma a znění Organizačního řádu PF JU. Povinnosti vedoucího CTPV definované v souvislosti s jeho jmenováním (zejména odpovídat tajemnici PF JU za oblast ekonomiky a hospodaření CTPV a spolupracovat s ní) se tímto aktem nemění.

Proděkan pro vědu
(prof. PhDr. Dalibor Tureček, CSc.)

Zastupuje děkana v oblasti vědecké a další tvůrčí práce, obecných otázek rozvoje magisterských a doktorských humanitních neučitelských studií.

•	Navrhuje a po schválení rozvíjí rámcové koncepce a priority výzkumu, badatelské, umělecké a další tvůrčí činnosti.
•	Garantuje stimulaci, rozvoj, koordinaci a technickou podporu vědeckých grantových aktivit jednotlivých pracovišť a začínajících akademických pracovníků v „doktorské“ a „postdoktorské“ fázi jejich působení na fakultě.
•	Garantuje přípravu podkladů evidence o tvůrčí činnosti jednotlivých pracovišť i jednotlivců zejména v rámci systému RIV a OBD (ale např. i pro účely konkursních řízení, akreditací atd.). 
•	Navrhuje a po schválení garantuje realizaci hodnocení i zveřejnění výsledků aktivit spadajících do jeho působnosti, a to jak ve vztahu k jednotlivým akademickým pracovníkům, tak k pracovištím fakulty.
•	Provádí analýzy kvalifikační struktury akademických a vědeckých pracovníků fakulty a garantuje v tomto směru přípravu podkladů ke kvalifikovanému rozhodování děkana v oblasti personální práce.
•	Předkládá návrhy na stanovování principů personální práce v oblasti tvůrčí činnosti ve vztahu k akademickým a vědeckým pracovníkům fakulty a v rámci své působnosti spolupracuje při navrhování metodik přidělování pohyblivých složek mezd a rozpočtu pracovištím.
•	Předkládá návrhy finančního zajištění aktivit v oblasti svěřené působnosti z vnitřních, fakultním rozpočtem přidělených zdrojů.
•	Navrhuje a garantuje realizaci ediční činnosti, zejména sestavení edičního plánu.
•	Garantuje průběžné vedení a archivace agendy vědecké rady PF JU.
•	Garantuje vedení agendy prodejnosti skript a dalších titulů vydávaných PF JU. 

Metodicky řídí činnost a v souvislosti se svými kompetencemi ukládá úkoly: referentce oddělení vědy a zahraničních styků^1 – v oblasti vědy a tvůrčí činnosti, vedoucí knihovny PF JU, sekretářce proděkanů.

Pro výkon funkce využívá spolupráce zejména s následujícími poradními orgány:
Ediční rada;
Komise pro hodnocení tvůrčí činnosti; 
Poradní sekce VR PF JU pro jazyková studia a společenské vědy jmenovaná z profesorů a docentů a svolávaná v případě potřeby „ad hoc“.

^1 Poznámka k vymezení působnosti oddělení vědy a zahraničních styků PF JU: oddělení vědy a zahraničních styků PF JU přímo realizuje úkoly proděkanů v rovině administrativní agendy, evidenční práce a přípravy souborů dat, a to zejména v oblastech vyhledávání informací o vyhlašovaných projektech podporovaných granty, agendy grantových žádostí, evidence přidělených grantových projektů, zahraniční spolupráce, vyhledávání, registrace a informací o možnostech vyhlašovaných stipendií, zahraničních stáží a výměnných pobytů, jakož i sociálního zabezpečení  zahraničních lektorů, evidence výsledků odborné činnosti a  v oblasti ediční. Koordinace jeho činnosti a plnění termínovaných úkolů je zajišťována na základě dohody zainteresovaných proděkanů a referentky oddělení na základě principů projednaných kolegiem děkana 2. 3. 2004.

III.	Přechodné ustanovení

Tímto opatřením se ruší Opatření děkana č. 2/2001.

V Českých Budějovicích 20. února 2004

prof. RNDr. Miroslav Papáček, CSc.
		děkan